Trabajo de equipo en las organizaciones. Tres intervenciones
DOI:
https://doi.org/10.33539/avpsicol.2021.v29n2.2406Palabras clave:
Trabajo de equipo, Desarrollo de equipo, Construcción de equipo, Entrenamiento de equipo, Roles del psicólogo, Capacitación, Organizaciones laborales.Resumen
Se presentan tres intervenciones para favorecer la labor de los equipos en las organizaciones: Desarrollo de Equipo, Construcción de Equipo, y Entrenamiento de Equipo. Motiva este trabajo
la necesidad de precisar las diferencias entre dichas intervenciones. Está orientado a ser útil principalmente a estudiantes de la carrera de psicología. El documento incluye aspectos básicos
desde una perspectiva práctica, y espera servir de estímulo para continuar aprendiendo sobre el tema, que actualmente presenta un extraordinario desarrollo.
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Publicado
2021-11-03
Cómo citar
Solf Zárate, A. (2021). Trabajo de equipo en las organizaciones. Tres intervenciones. Avances En Psicología, 29(2), 195–208. https://doi.org/10.33539/avpsicol.2021.v29n2.2406
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Artículos originales
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Derechos de autor 2021 Arturo Solf Zárate

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